Baggio: dictan la Conciliación Obligatoria al conflicto gremial
La Dirección de Trabajo Gualeguaychú dictó ayer a las dos de la mañana la conciliación obligatoria en el conflicto gremial que mantienen los trabajadores de la empresa RPB, tras el despido de 43 operarios.
Luego de haber bloqueado la planta de RPB en el Parque Industrial, durante el jueves, la Dirección de Trabajo local, dependiente del Ministerio de Trabajo de la Provincia, dictó la conciliación obligatoria y el conflicto debió retrotraerse al 26 de junio momento en que no había despidos.
El jueves los 43 trabajadores que fueron despedidos y empleados de la firma bloquearon la entrada y salida de camiones a la planta del Parque Industria, con el objetivo de reclamar la reincorporación inmediata de sus compañeros.
“Se notificó a una audiencia de conciliación para el 7 de agosto a las 10 de la mañana”, explicó Ángel Cabeza, delegado de Trabajo en la ciudad.
En la reunión de conciliación el Sindicato de Aguas y Gaseosas hizo saber al delegado de Trabajo: “Que los despidos son selectivos y discriminatorios pero la empresa respondió que no es así, que fueron despedidos sin causas, que se obró en el marco de la ley y la reestructuración se debe más que nada a una baja en la producción, en la cual se tuvo que hacer ajustes dentro de la planta.
En las reuniones de conciliación estuvo el sindicato de Alimentación con el cual la empresa adoptó como encuadramiento sindical desde hace 40 años.
Este mismo sindicato dejó sentado en el acta acuerdo que: “Junto a la entidad hermana de Aguas y Gaseosas iban a tomar medidas de fuerza de no revertirse la situación de despido”, que de cumplirse esas acciones gremiales podría afectar a otras plantas industriales y depósitos logísticos de RPB en otros puntos del país.
El jueves los 43 trabajadores que fueron despedidos y empleados de la firma bloquearon la entrada y salida de camiones a la planta del Parque Industria, con el objetivo de reclamar la reincorporación inmediata de sus compañeros.
“Se notificó a una audiencia de conciliación para el 7 de agosto a las 10 de la mañana”, explicó Ángel Cabeza, delegado de Trabajo en la ciudad.
En la reunión de conciliación el Sindicato de Aguas y Gaseosas hizo saber al delegado de Trabajo: “Que los despidos son selectivos y discriminatorios pero la empresa respondió que no es así, que fueron despedidos sin causas, que se obró en el marco de la ley y la reestructuración se debe más que nada a una baja en la producción, en la cual se tuvo que hacer ajustes dentro de la planta.
En las reuniones de conciliación estuvo el sindicato de Alimentación con el cual la empresa adoptó como encuadramiento sindical desde hace 40 años.
Este mismo sindicato dejó sentado en el acta acuerdo que: “Junto a la entidad hermana de Aguas y Gaseosas iban a tomar medidas de fuerza de no revertirse la situación de despido”, que de cumplirse esas acciones gremiales podría afectar a otras plantas industriales y depósitos logísticos de RPB en otros puntos del país.
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