Gualeguaychú | Entre Ríos | Argentina
lunes 26 de agosto de 2019

El Centro Comercial anunció que las Pymes locales no podrán hacer frente al bono de fin de año

El Centro Comercial anunció que las Pymes locales no podrán hacer frente al bono de fin de año

10/11/18 |Desde el Centro de Defensa Comercial e Industrial de Gualeguaychú hicieron público su preocupación tras la medida anunciada por el Gobierno Nacional de abonar un bono de fin de año de 5 mil pesos. “No contamos ni con el dinero ni el financiamiento necesario para hacerlo”, remarcaron.

Tras la reunión con el ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica, los líderes de la CGT, Héctor Daer y Carlos Acuña, anunciaran esta semana haber alcanzado un acuerdo con el Gobierno y el sector empresario para que todos los trabajadores asalariados reciban un bono de fin de año de 5 mil pesos, pagaderos en dos cuotas en los meses de noviembre y enero, el Centro de Defensa Comercial local manifestó que no podrá hacer frente a ese compromiso.

En un comunicado de prensa enviado a EL ARGENTINO que: Entendemos la situación que están atravesando los trabajadores, pero como Pymes no estamos exentos. En un contexto donde las ventas no repuntan, los insumos se encarecen y la presión impositiva sigue subiendo, este tipo de iniciativas agudizan aún más la difícil situación que estamos atravesando.

Observamos que este nuevo arreglo entre el Gobierno Nacional y la CGT sin dudas va a generar dos efectos contraproducentes para el sistema económico, por un lado, será inevitable que más comercios bajen sus persianas, dada la situación previamente descripta, pero también, se promueve la informalidad del trabajo con el consecuente riesgo que ello conlleva, tanto para el empleado como para el empleador”.

Remarcaron que: Las Pymes necesitamos un respiro urgente, la pérdida de nuestra rentabilidad, no aguantamos más ningún tipo de incremento de ningún tipo. Es importante que quede claro que no existe falta de voluntad por parte de los empleadores, sencillamente se debe de tener en cuenta que afrontar este adicional es simplemente imposible de afrontar, no contamos ni con el dinero ni el financiamiento necesario para hacerlo. Esperemos que las autoridades tengan en cuenta que las Pymes nos encontramos asfixiadas y revean esta situación”.

El bono debería

ser de 75 mil pesos

El bono para compensar lo perdido frente a la inflación por los salarios en 2018 debería superar los 75 mil pesos, ya que el ingreso promedio de los trabajadores argentinos es de 19.734 pesos, de acuerdo con un informe difundido hoy ayer el Instituto de Pensamiento y Políticas Públicas.

"La propuesta del Gobierno y la CGT representa apenas el 6,6% de lo que debieran recibir los trabajadores para recuperar lo perdido en un 2018 que, en la práctica, ha producido una caída del poder adquisitivo similar a la de 2002", enfatizó la entidad que preside el economista Claudio Lozano.

Y advirtió que el Gobierno "pretende con un bono miserable, restringido y truchón, evitar un paro nacional y posponer la reapertura de las paritarias".

El informe que publicó la agencia Noticias Argentinas, detalló que dada la pérdida acumulada en el curso de este año por los trabajadores privados y registrados, el bono debiera equivaler a casi dos veces y media sus salarios (2,38).

En tanto el promedio salarial medio de los registrados se ubica en 24.194 pesos, el bono debiera ascender a 57.470 pesos.

"Por ende la propuesta oficial no solo es un bono restringido ya que deja afuera a los trabajadores no registrados y a los estatales, sino que es una mísera recomposición para los trabajadores privados registrados", aseguró el Instituto.

Además, el reporte detalló que los trabajadores estatales deberían percibir un bono equivalente a casi tres veces y media (3,48) su promedio salarial, que es de 26.647 pesos, por lo cual deberían percibir un bono de 92.767 pesos para compensar lo perdido en 2018.

Por su parte, los trabajadores no registrados necesitarían un bono equivalente a casi 5 veces y media su salario actual (promedio de 9.595 pesos): el plus para ellos debiera ascender a 52.055,2 pesos.

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