Estabilidad laboral para el docente

El Consejo General de Educación, garantizó esta semana al gremio docente que se van a titularizar todos los cargos de aquellos profesores de educación media que se hicieron cargo de cátedras hasta el 31 de diciembre del 2011.
La decisión quedará plasmada en un acuerdo paritario, reabriéndose la negociación colectiva de trabajo de condiciones laborales, ámbito en el cual también se continuará la discusión en torno al proceso de titularización de los docentes de educación superior.
Producto del diálogo constante entre las entidades gremiales y el Estado provincial se logró
un importante avance en cuanto a lo planteado por el congreso extraordinario de Agmer realizado el 8 de julio, en relación a la reapertura de la paritaria de condiciones laborales y los procesos de titularización en secundaria y superior, hasta tanto se sustancie el primer concurso público como lo establece la Resolución 1.000/13 CGE.
Ahora falta avanzar en la cobertura y llamado a inscripción para credenciales 2013 y los docentes puedan así actualizar el puntaje en sus credenciales, con el fin de seguir participando en concursos.
El rol del docente en la sociedad del conocimiento, es de suma importancia para la formación de las nuevas generaciones y la mejora en su calidad de vida no es solamente el reclamo constante de ajustes salariales, también el reclamo por una buena educación debe contemplar, infraestructura escolar acorde, incorporación de las nuevas tecnologías digitales, estabilidad laboral en la administración pública, apoyo técnico y seguimiento profesional que contribuya al docente a poder abordar distintas problemáticas que se le presenten en el aula.