Tras una intensa sesión se aprobó la modificación del Estatuto de empleados municipales
El viernes por la tarde se modificó la normativa que databa desde la última dictadura militar y coartaba la libertad sindical.
Con las modificaciones, entró al juego el gremio ATE, pero dejó afuera, por lo menos momentáneamente, a ATM por no contar con la personería gremial.
A pesar de que se hizo una gran convocatoria la plaza frente a la municipalidad se encontraba vacía a la hora de la sesión, ya que los miembros de los sindicatos, en su mayoría de ATE se encontraban dentro del recinto donde se discutió la modificación de la ordenanza.
En tanto, el orden del día fue modificado y se decidió tratar la normativa antes de lo previsto, teniendo en cuenta la importante presencia de oyentes interesados en este punto del temario. Por unanimidad el debate en torno al Estatuto de Empleados Municipales comenzó a las 15:30.
Uno de los puntos de fuerte discusión fue el reconocimiento únicamente de asociaciones sindicales con personería gremial, lo que dejó fuera del juego a ATM (Asociación de Trabajadores Municipales) al no contar con este requisito.
Los concejales del oficialismo se excusaron diciendo que se cernían a la normativa nacional, y que si la asociación lo quería podía comenzar los trámites pertinentes para alcanzar la personería.
“Lo que se está haciendo, es dar un paso histórico, es un principio de ampliación de derechos, de reconocimiento, y de avanzada en consonancia con la normativa nacional e internacional, y que se implica a todos los actores que quieran participar que cumplan los requisitos”, manifestó en concejal Fernández, que utilizó la metáfora del carnet de conducir para reafirma su posición.
“Nadie impide a cualquier persona manejar un auto, pero se le exige ese carnet habilitante para poder hacerlo, en este caso también, hay que tener el carnet habilitante. Cada uno tiene que hacer su trámite y eso depende de la voluntad de cada uno, pero lo que sí no se le prohíbe a nadie que pueda ingresar a paritarias, al contrario se saca el nombre y apellido que tenía esta ordenanza que era SITRAMG como único reconocido por el municipio”.
Desde la oposición, el concejal Pablo Echandi manifestó que el bloque estaba a favor de la libertad sindical pero expresó que fue ATM el que hace dos años acercó la ordenanza con cambios, “como por ejemplo el artículo 4 que estaría violando la libertad sindical porque establece el número 7 para la constitución de la Junta de Admisión, Calificación y Disciplina”.
En este sentido, señaló que en el acuerdo ATM no figura “parece que el oficialismo tiene miedo de que participemos y podamos controlar al menos algo de lo que tiene que ver con el ingreso a planta del Estado Municipal. Lamentamos que no se nos haya dado una semana más para discutir las modificaciones”.
En esta línea, la concejal Leissa señaló: “Acá se mezclan planteos de libertad sindical y especulación política, por eso considero que es un debate complejo. No podemos dejar pasar el momento que utiliza el oficialismo para hacer este cambio, ya que si estaba convencido de sus bondades, lo podría haber realizado en el primer tramo de sus funciones, pero no. Llamativamente lo hace cuando están en retirada en el octavo año, a meses de dejar la municipalidad y a las apuradas”.
“Es difícil oponerse a la libertad sindical, de hecho no me voy a oponer. Pero este cambio solo está hecho a la medida de un gremio afín al gobierno y deja afuera a la Asociación de Trabajadores Municipales con 400 afiliados”.
Luego, la concejal manifestó que acompañaría la ordenanza pero que no eran las formas y que la aprobación llevaba consigo un acto de injusticia.
Por otra parte, tras la aprobación general de la ordenanza, se pidió la realización de un cuarto intermedio con el fin de discutir nuevas modificaciones del artículo 4 del estatuto para incluir a la minoría.
A pesar de que el cuarto intermedio fue concedido en dos oportunidades, ya que algunos concejales estaban “distraídos” durante la primera votación, la sugerencia de la oposición no fue incluida.
Es así, que el polémico artículo 4, que despertó intercambios efusivos entre los concejales de los diferentes bloques, quedó de la siguiente manera: “La Junta de Admisión, Calificación y Disciplina, se compondrá de 7 miembros, dos representantes de la Secretaria de Gobierno, uno de la Secretaria del Honorable Concejo Deliberante, y uno de la Secretaria de Hacienda y Políticas Económicas y Contables designados por el presidente Municipal. Un representante titular por los dos sindicato mayoritarios con personería gremial a la fecha, y un represente elegido por todo el personal de la municipalidad en elecciones”.
Finalmente, Alberto Mendoza secretario general de ATE conversó con DIARIO EL ARGENTINO y expresó: “Lo único que se ha hecho es justicia, como dijeron los concejales esta ordenanza nefasta de la dictadura militar hace 47 años que estaba. Nosotros venimos con los compañeros y las compañeras hace mucho tiempo bregando para tener un lugar, una representación, y sobre todo tener la voz de los trabajadores organizados”.
“Para nosotros es una gran alegría pero también un gran compromiso organizar a las y los compañeros en estos momentos de crisis donde se tiene que hablar de ampliaciones de derechos y obligaciones”.